劳动合同

时间:2023-05-11 06:08:14
【推荐】劳动合同范文集合7篇

【推荐】劳动合同范文集合7篇

现今社会公众的法律意识不断增强,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,合同是对双方的保障又是一种约束。那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编为大家收集的劳动合同7篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

劳动合同 篇1

甲方: (以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

一、 双方在签订本合同前,应认真阅读本合同。甲乙双方的情况应

如实填写,本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。

二、 签订劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责人)

或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字。

三、 本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、

法规和相关规定;

四、 本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,

与本合同一并履行。

五、 本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,

并不得擅自涂改。

六、 本合同签订后,甲、乙双方各执一份备查。

为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方遵循诚实信用原则,经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守执行。

第一条 劳动合同期限

(一) 劳动合同 ……此处隐藏6006个字……法学的通说,附随义务不得独立诉请履行,其附属与不独立的特征与给付义务相比是非常明显的。当主给付义务不存在时,附随义务自然也就没有立足之地,因为附随义务就是法律为辅助实现债权人的给付利益而设的。附随义务应该和给付义务保持一致,尽管在具体内容上存在差异,但这些义务都不应逾越合同义务的范畴,均发生于合同产生效力期间。而先合同义务则在合同发生发生效力之前产生,其也可以独立的提起诉权,因而和附随义务差别很多。

劳动合同 篇7

合同编号:甲方(用人单位)全称:

法定代表人: ,单位地址:

委托代理人: ,本市(县、区)办公地址:乙方(劳动者)姓名:

居民身份证号码:

户籍所在地:省(自治区、市)市县(区)乡(镇)村(街)

本市(县、区)住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本合同。

一、合同期限

第一条本合同期限为(从下列a、b中选择):

a.有固定期限的劳动合同。合同期自年月日起,至年月日止;

b.以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为:

第二条试用期约定为(从下列a、b中选择):

a.无试用期;

b.试用期自年月日起,至年月日止。

二、劳动岗位和工作内容

单位与你于____年____月____日签订的《劳动合同》的期限将于____年____月____日届满,单位决定继续与你续订劳动合同,如同意续订合同,请于____月____日上/下午____时到订合同,请于____月____日前以书面方式答复单位。

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